Skip to content

Ontdek de kracht van Een Nieuwe Manier van Werken

Als hefboom voor inclusiviteit, meer eigenaarschap en echte verandering

Jullie organisatie heeft ambitie. Maar waarom blijft de echte verandering uit?

“We zijn al zoveel programma’s gestart, maar weinig is echt geland.”

“Onze mensen werken hard, maar raken steeds verder verwijderd van het doel.”

“Ik weet als bestuurder waar we naartoe moeten – maar krijg het schip niet in beweging.”

“De cultuur is taai. We moeten het anders aanpakken, maar wél met de mensen.”

 

Herkenbaar?

Je bent niet de enige. Veel organisaties – van gemeenten en zorginstellingen tot banken, onderwijsinstellingen en corporates – worstelen met het verschil tussen ambitie en praktijk.

Gelukkig ligt de sleutel vaak dichterbij dan je denkt: in de data die je al hebt, de patronen die je nog niet ziet, en de mensgerichte verandering die je wel wilt maar nog niet weet hoe te activeren.

AI en data zijn geen doel – ze zijn een kompas

Veldhoen+Company helpt organisaties om data en AI te verbinden aan waar het écht om draait: gezonder en slimmer werken, betere samenwerking en meer eigenaarschap op de werkvloer.

Wij brengen samenhang in technologie, gedrag en omgeving – en creëren een Nieuwe Manier van Werken die écht werkt. Niet alleen in theorie, maar in jullie praktijk.

Met data als fundament. AI als versneller. En inclusiviteit als rode draad.

CONTACT OPNEMEN
learning and dev learning and dev

Concrete resultaten, echte mensen, slimme technologie

Een voorbeeld uit ons werk met een grote gemeente:

  • Door personeelstekort liep de frontoffice vast. Klanten voelden zich afgescheept, ondanks snellere afhandeling.
  • Wij deden een diepgaande data-analyse (klachten, werkdruk, capaciteit, strategische personeelsplanning).
  • We introduceerden AI-agents die de front-office mensen adviezen geven hoe ze vragen moeten afhandelen én de dienstverlening kunnen verbeteren.
  • Resultaat: meer ruimte voor menselijk contact daar waar het telt, snellere doorlooptijden én hogere klanttevredenheid.

En dat is slechts één voorbeeld. Of het nu gaat om belastingafdelingen, hybride huisvesting, productiebedrijven of onderwijsinstellingen – data maakt zichtbaar wat schuurt. En AI helpt jullie verder.

Een Nieuwe Manier van Werken is de katalysator die alles samenbrengt

Zonder gedragsverandering blijft AI een tool. Zonder visie op werk blijft data een rapport. Zonder sociale verankering blijft vernieuwing hangen in programma’s.

Daarom begeleiden wij organisaties met een bewezen, integrale aanpak:

  • Van bricks (fysieke omgeving),
  • naar bytes (technologie en informatie),
  • tot behavior (cultuur, samenwerking, leiderschap).

Dat is wat we al 36 jaar doen. En waarom organisaties ons inschakelen als het écht ergens vastzit – of als ze strategisch willen versnellen.

 

Copy of Bricks bytes behaviour

Onze aanpak in 3 krachtige fasen

Fase 1 – Inventarisatie & Positionering
We analyseren bestaande data, voeren gesprekken met leiders en teams, en bepalen waar kansen en blokkades zitten. Denk aan HR-gegevens, klantdata, procesinformatie of gedragsmetingen.

Fase 2 – Analyse & Interpretatie
We combineren bronnen, gebruiken AI voor patroonherkenning of sentimentanalyse, en vertalen de inzichten naar visuele, behapbare en teamgerichte informatie.

Fase 3 – Activering & Begeleiding
We begeleiden de juiste gesprekken op de werkvloer. We geven concrete handreikingen in de domeinen bricks, bytes of bahavior. En we helpen teams om de inzichten om te zetten in concrete acties en blijvende verbetering.

📌 Data zonder gesprek is ruis. Technologie zonder begeleiding is verspilling. Verandering zonder eigenaarschap is vluchtig.

Wat maakt onze aanpak uniek?

  • We combineren kwalitatieve én kwantitatieve data tot actiegerichte inzichten.
  • We gebruiken GenAI en AI-agents slim: niet om werk over te nemen, maar om mensen te ondersteunen en versnellen.
  • We zorgen voor inclusiviteit: ieder teamlid wordt gezien, gehoord en meegenomen.
  • We helpen leidinggevenden om écht invloed te krijgen – zonder micromanagement.
  • We leveren geen modellen op papier, maar beweging in de praktijk.

“Wij brengen niet alleen data tot leven – we brengen mensen in beweging.”

 

CONTACT OPNEMEN

Wat levert dit op?

  • Hogere medewerkerstevredenheid en minder verloop
  • Meer grip op processen, pieken en patronen
  • Grotere wendbaarheid van teams en programma’s
  • Betere klant- en burgerbeleving
  • Minder afhankelijkheid van externen en programma’s
  • Een toekomstbestendige organisatie – van binnenuit
Workplace wellbeing Workplace wellbeing

Plan nu een gratis inspiratiegesprek

Benieuwd wat er in jouw organisatie al zichtbaar is – en waar je vandaag op kunt versnellen?

📌 Binnen 2 werkdagen bellen we je terug
📌 Je spreekt met een expert, geen verkoper
📌 Je krijgt inzicht in wat er nú al mogelijk is

CONTACT OPNEMEN
Screenshot 2025-02-26 at 13.31.54 Screenshot 2025-02-26 at 13.31.54

Over Veldhoen+Company

Wij zijn pioniers in het fundamenteel anders organiseren van werk.
We begeleiden organisaties in meer dan 8 landen.
We combineren strategische visie met menselijke activatie.
We helpen jou vooruit, zonder vage beloftes.

🌍 Mensgericht. Datagedreven. En klaar voor inclusieve groei.

 

CONTACT OPNEMEN
Screenshot 2025-03-11 at 13.27.43 Screenshot 2025-03-11 at 13.27.43

Ontdek de kracht van Een Nieuwe Manier van Werken

Niet als programma, maar als praktijk.

Featured Resources