ACTIVITY BASED
WORKING 101
WORKING 101
Das ABW 101 Training (auch bekannt als Activity Based Working for Dummies) ist die grundlegende Einführung in das Verständnis dessen, was Activity Based Working ist (ABW) – und was nicht.Erfahren Sie, wie Sie bewusst entscheiden, wo, wann und mit wem Sie arbeiten – und wie Ihre Umgebung Sie dabei unterstützt.
Bereit, Ihre Arbeitsweise aktiv zu gestalten – statt von ihr getrieben zu werden?
Was ist das Problem?
Viele Organisationen möchten Activity Based Working einführen, stoßen jedoch auf Missverständnisse oder verharren in alten Mustern.
Mitarbeitende setzen ABW häufig mit Großraumbüros oder Desk Sharing gleich oder lehnen es ab, weil feste Arbeitsplätze entfallen. Gleichzeitig fehlen oft das Wissen und die Fähigkeiten, um ABW wirklich erfolgreich umzusetzen.
Bei Veldhoen+Company – den Begründer:innen von ABW – bündeln wir über 35 Jahre Erfahrung in diesem praxisnahen und interaktiven Training.
Die Herausforderung
Organisationen investieren stark in neue Arbeitsumgebungen, nehmen ihre Mitarbeitenden jedoch nicht ausreichend mit. Ohne Verständnis und Übung bleiben alte Verhaltensweisen bestehen: Arbeitsplätze werden „besetzt“, Räume falsch genutzt, Struktur und Zusammenhalt gehen verloren. ABW wird dadurch als „kompliziert“ oder „unstrukturiert“ wahrgenommen – statt als wirkungsvolle Arbeitsweise.
Das Ziel
Mit ABW 101 lernen Mitarbeitende: Was ABW wirklich ist – und was nicht; Die Vorteile und Herausforderungen für Individuen, Teams und Organisationen; Wie sie bewusst entscheiden, wo, wann und mit wem sie arbeiten; Wie neue Teamvereinbarungen zu Zusammenarbeit und Erreichbarkeit gestaltet werden. Das Training kombiniert Theorie, Reflexion, praktische Übungen und inspirierende Inhalte, um eine direkte Anwendung im Alltag zu ermöglichen. Output: Dashboards, Heatmaps, Personas sowie ein Action Playbook mit Richtlinien und Designprioritäten. Das Ergebnis: Passgenaue Arbeitsumgebungen, bessere Zusammenarbeit und höhere Zufriedenheit.
ABW 101 macht Theorie zur Praxis– und gibt Menschen Kontrolle, Energie und Ownership über ihre Arbeit.
Starten Sie mit den Grundlagen und geben Sie Ihren Mitarbeitenden die Kontrolle über ABW.